[오늘 한 줄] 통찰의 시간을 가지기 위해 오늘도 조금씩 신수정 작가님의 저서를 읽어나가고 있다. 555개의 통찰 중 오늘 와닿는 글은 제목과 같이 속박과 한계를 극복하기 위해 던져야 할 2가지 질문에 대한 것이다. Questions 왜 그런가? 왜 그렇게 되어서는 안 되는가? _통찰의 시간 中 위에 제시된 2가지 질문은 상호간 상반된 질문이다. 긍정과 부정적 뉘앙스를 풍기지만 가만히 보면 공통적으로 WHY?라는 질문을 가지고 원인을 파헤치고자 하는 의도로 보인다. 왜 그렇게 자신을 속박해야 하는가? 왜 한계를 지으려 하는가? 라는 질문을 던지는 것과 같은데 은근히 질문을 파고들어 보면 뭔가 헷갈린다는 느낌이 든다. 특히 '왜 그렇.......

[오늘 한 줄] 상담심리 전공을 하며, 사람의 감정과 정신적 고통에 대한 내용들을 깊게는 아니더라도 책과 사례를 통해서 살펴보는 시간을 가진 적이 있다. 실제 1년간의 상담수련을 통해 내담자들을 만나보며 그들의 고통을 공감하는 시간을 가져보기도 했었다. MMPI, TCI 등의 심리 검사를 통해서도 사람들의 심리와 정신적 문제를 진단할 수 있는데 문제는 실제 그 사람과의 소통을 하지 않으면 얼마나 그 고통이 심각한지, 그리고 어떤 원인이 그런 문제들을 일으켰는지 알 수 없다는 것이다. 그런 고통들이 나는 인간의 욕구로부터 시작했다고 믿는다. 통찰의 시간에서 인간의 강력한 욕구에 대해서 내용을 언급한 바 있어 글을 옮겨 본다. .......

[오늘 한 줄..] 오늘 읽은 글 중 가장 와닿는 글귀는 바로 완벽주의자가 아닌 완료주의자가 되라는 신수정님의 글이다. 모든 것을 완벽하게 처리할 수 있는 역량이 있다면 그렇게 해도 될 것이다. 하지만 사람마다의 성향이 다르기도 하고, 장기간 어떤 일을 하기 위해서는 지치지 않는 체력과 정신력이 중요하다고 생각한다. 이에 저자의 글과 같이 완벽함이 아닌 완료를 목표로 함으로써 더 나음을 추구할 수 있다는 말에 전적으로 동의한다. 필자 역시도 완벽보다는 완료에 초점을 두고 평소의 일들을 처리해가고 있다. 정확함이 중요하기도 하지만 때로는 신속하게 처리하고 애자일 기법중 스크럼의 스프린트와 같이 자주 회고를 하며 완성도.......

Intro : 인력의 대이동 시대, 이제는 당연한 현상 인력들의 이동이 빈번하다는 것은 필자의 이전 글에서 한 번 언급한 적이 있는 것으로 기억한다. 이런 인력들의 이동과 관련된 이슈가 아직까지도 이어지고 있다는 점과 이러한 연속성이 앞으로는 일상적인 일이 될 것이라는 점에 우리는 주목할 필요가 있겠다. 이미 오래전부터 평생 직장의 개념이 없어진 상황에서 더이상 무엇을 위해 우리는 일을 해야 하는 지에 대해서 생각해 보는 시간을 스스로 가질 필요가 있다는 것이다. 일의 의미, 일을 통해서 과연 내가 무엇이 되고자 하는가? 이루고자 하는 바가 무엇인가?에 대한 돌아봄이 있어야 한다는 것이다. 일=재미라는 공식이 성립되.......

Intro : 환경적 변수로 인해 어려움을 겪다. 최근 팬데믹과 디지털 전환, 우크라이나와 러시아의 전쟁 등의 환경적 변수로 인해 주식 시장은 큰 변화를 맞이하고 있다. 특히 부품이나 원재료를 수입해서 제조물들을 만들어 내야 하는 산업에 속한 기업들과 팬데믹으로 인해 수혜를 봤으나 그 회복세로 인해 이전 만큼의 탄력을 받지 못하는 기업들이 주요 대상일 것이다. 이와 같은 현상을 극복하기 위한 방법은 없는 것인가? 이 대목에서 HBR 9월호에서는 주주 신뢰를 회복하는 방법에 대한 안내를 하고 있다. Body : 변수로 인해 변해버린 환경을 이용하라. 여러 유명 기업들 중에서 특히 넷플릭스, 페이팔, 모더나, 줌, 캡 등의 기업들이 잠시.......

Intro : 다양한 구성원들을 위해 가장 필요한 것은 무엇인가? MZ세대라는 말을 떠올리기 이전에 조직이 무엇으로 구성되어 있으며 그 구성에 대해서 생각해 본적이 있는 지에 대해서 한 번 말해볼 필요가 있겠다. 일자리에 대한 공급과 수요가 균형을 이루거나 수요보다 공급이 많았던 시기에는 어떻게든 구성인력들을 채워넣고, 교육시켜서 제자리를 찾아갈 수 있도록 육성에 초점을 맞추면 되었다. 하지만 이제는 공급과 수용의 불일치성과 불균형이 동시에 발생하며 무엇보다 필수 인력과 아닌 인력에 대한 빈부격차가 심하게 생기기 시작한 것이다. 이런 시점에서 세대간 갈등이 주요 이슈로 떠올랐고 그 중에서도 해당 인력들의 기업간 이동.......

Intro : "평범한 정비사가 떠난 수리남으로의 여정" 넷플릭스를 통해 시리즈로 공개된 수리남이라는 본 제목의 드라마는 매일 출퇴근을 하던 잠실역의 벽면에 크게 홍보를 하고 있을 뿐 아니라 버스 옆면에도 붙어 야외에서 활동을 하는 사람이라면 누구든 관찰할 수 있을 정도로 대대적인 광고가 이뤄지고 있었습니다. 마침 구독을 하고 있는 중이라 한 번 봐야겠다는 생각에 선택을 해서 보기는 했으나 시리즈 물이었기에 꽤 오랜 시간이 걸렸는데요. 이 영화에서 하정우가 맡은 주인공 강인구, 황정민이 맡은 목사 전요환, 박해수가 맡은 국정원 팀장 최창호, 조연이지만 주연 같은 존재감을 보여준 조우진의 변기태, 전요환 측의 브.......

Intro : 딱! 블로그 이용 설명서(?) 실제 블로그를 운영하는 사람으로서 시간이 조금 지나며 여러 가지 유혹을 받게 되는데요. 특히 요즘 같은 불경기에는 수익화를 할 수 있는 방법을 어떻게든 찾기 위해서 움직이게 되어 있거든요. 저 같은 경우도 서평, 맛집소개 등 여러 가지 형태의 쪽지가 마구 오는 상황 속에서 잠시 유혹에 흔들리다가도 오랜 기간 동안 운영해온 블로그의 정체성이 흔들리고 품질이 나빠질까봐 쉽게 응하지 못하고 있는 상황이에요. 네이버에서 허용 가능한 수준으로 블로그를 통해 수익을 올릴 수 있는 방법을 알고 싶어 고민하던 중에 '딱 하루 배워서 블로그로 투잡하자.'라는 책을 접하게 되었고 결국은 광.......