인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2020년 하반기 제주대학교의 전문직 채용 면접전형에 전문면접관을 파견하여 면접대행 컨설팅을 진행하였습니다.제주대학교의 면접 평가의 공정성 과 형평성을 확보를 위해 실시된 이번 채용컨설팅은 역량면접 및 인성면접을 통해 역량있고 Loyalty 강한 우수인력을 선발하는 것에 중점을 두고 진행되었습니다.

기업입장에서의 면접대책(1) 전문 면접위원에 의한 면접 면접위원의 듣는 방법 면접내용의 기록 면접위원이 범하기 쉬운 오류

인사전문가 그룹 시너지컨설팅(대표 이병철)은 4월 18일 변화와 개혁, 연구활동을 통해 국가안보를 기술력으로 보장하는 세계 수준의 첨단 연구소 국방과학연구소를 대상으로 국가직무표준(NCS)기반 능력중심 채용컨설팅 Kick-off 미팅을 진행하였습니다. 본 미팅을 통해 국방과학연구소의 NCS기반 채용컨설팅은 국방과학연구소의 채용단계별 NCS적용 프로세스를 바탕으로 채용전반의 신뢰성과 타당성을 높여 국방과학연구소에 적합한 Right People을 확보할 수 있는 채용 시스템을 추후 직무 및 기관의 특수성 파악, 결과를 토대로 직무분석 및 맵핑을 진행할 예정입니다. 본 kick-off 미팅에 적극적으로 참여해주신 국방과학연구소의 관계자분.......

중요한 것은 시간의 양이 아니라 시간의 질이다.구체적으로 말하면 시간의 흐름이 보이지 않기 때문에 체계적인 관리가 안 되는 것이다.대부분 "시간의 양"만 보기 때문에 "시간의 질"을 느끼지 못한다.우리는 시간의 양은 컨트롤 할 수 없으나, 시간을 사용하는 방법은 컨트롤 할 수 있다. 그로 인해 시간의 질을 향상 시킬 수 있는 것이다.1990년 한국은행 어디선가 때어난 똑같은 녀석들 30년이 지난 이 두 동전의 모습은 너무도 다르다.시간(Time)도 이렇다.매일 주어지는 24시간 보내는 것보다, 무엇을(What ) 위해 어떻게(How) 살아가느냐가 중요한 가치를 만들어 낸다.

인사전문가 그룹 시너지컨설팅(대표 이병철)은 2020년 상반기 다르게, 새롭게, 다양하게 창의 융합교육을 목표로 하는 신양중학교의 적합인재 선발을 위한 TALENT-A(선발을 위한 인성, 적성 검사) 실시하였습니다.이번 인사컨설팅은 조직에 적합한 교직원을 선발하는 것에 중점을 두고 진행되었습니다.

인사전문가 그룹 시너지컨설팅(대표 이병철)은 2020년 상반기 APEC 역내 지식정보격차 해소 및 건강한 교육의 전파를 통해 국제사회 공동번영에 기여하는 교육공동체 실현을 비전으로 하는 APEC 국제교육협력원의 적합인재 선발을 위한 TALENT-A(선발을 위한 인성, 적성 검사) 실시하였습니다.이번 인사컨설팅은 조직에 적합한 우수 전문인력을 선발하는 것에 중점을 두고 진행되었습니다.

인사전문가 그룹 시너지컨설팅(대표 이병철)은 2019년 12월 24일 "창의적 사고와 끝없는 도전을 통해 새로운 미래를 창조함으로써 인류사회의 꿈을 실현한다"는 기아자동차의 채용 면접전형(상황면접)에 전문면접관을 파견하여 면접대행 컨설팅을 진행하였습니다.기아자동차의 면접 평가 공정성과 형평성 확보를 위해 실시된 이번 전문면접관 파견은 롤플레이 면접을 통해 역량있고 Loyalty 강한 우수인력을 선발하는 것에 중점을 두고 진행되었습니다.

자기관리스킬 - 3 시간관리는 우선순위로 스피드를 조절하라앞의 선비와 나무꾼의 얘기를 듣고는 누구나 생각할 것이다.당연히 무딘 도끼로 나무를 하는 것보다 날을 갈아서 잘 드는 도끼로 나무를 하는 것이 훨씬 효율적이라 생각이 들죠. 그러나 자신이 하고 있는 일에 너무 빠져서 코앞밖에 보지 못한다면 나무꾼과 같은 실수를 흔히들 한다.자신을 잘 생각해봐라. 지금 자신이 열심히 하고 있는 일이 도끼의 날을 갈기보다는 급하다는 이유로 무딘 도끼로 나무를 하고 있지는 않은지 확인해 봐야 한다. 제일먼저 자신에게 필요한 것은 시작이 조금 늦을지는 몰라도 도끼의 날을 가는 작업이 우선되어야 한다. 바로 우선순위의 법칙이다.......